企业经营理念：

上海阿尔法电梯有限公司始终以人为本，以顾客为中心，努力服务社会，同时，平等对待员工，平衡相关者的利益，提倡团队精神，并鼓励创新。

企业方针：

以市场为目标、以客户为中心、以品牌为手段，全力服务客户的经营方针，打造中国电梯企业全新形象。
企业文化：

上海阿尔法电梯有限公司自创业初始就确立了“以人为本”的战略，十分注重对人才的培养与使用。我们的人力资源政策主要是不断创造出“事业留人、待遇留人、感情留人”的亲情化企业氛围，让员工与企业同步成长，让员工在上海阿尔法有“成就感”、“大家庭温暖感”。 并且公司 拥有一个完整的员工成长沟通管理体系，以改善和提升人力资源员工关系管理水平、为公司领导经营管理决策提供重要参考信息。

让人感动的是，很多普普通通在平凡工作岗位上的员工，能够用心去做自己的工作；一些生产线上普通的工人为了提高生产效率，搞一个技术改革，自己回家拿出钱用自己的业余时间去做。如果每个人都能够用心去创造，去发明，去把自己的工作做好，把自己的工作再提高一步，不管什么困难我们都能克服！

每个人都希望得到别人的尊重，都希望他自己的价值得到承认。只要员工为客户创造了价值，你就肯定它的价值，这就是我们管理的核心。

每个阿尔法人都有自己的梦想，而这个梦想一定要和阿尔法创造世界名牌的大目标结合起来。